2026년 제2기 주니어보드 Y:ON 운영 및 조직혁신 활동 추진

군포시청소년재단 2026년 제2기 주니어보드 Y:ON은 지난 2월 출범 이후,

청년 직원 중심의 조직문화 혁신 및 소통 활성화를 위한 다양한 활동을 추진하고 있습니다.

3월에는 교육 워크숍을 통해 조직 운영과 관련된 혁신과제를 함께 고민하고,

실질적인 개선방안을 발굴하는 시간을 가졌습니다.

이어 4월 정기회의에서는 부서 간 협업 방향과 세부 추진일정을 논의하며,

실행 중심의 조직혁신 활동을 구체화하였습니다.

또한 논의된 주요 내용은 5월 월례미팅을 통해 전 직원과 공유하여,

조직 내 공감대 형성과 협업문화 확산으로 연계할 예정입니다.

“청소년지도사가 행복한 청소년재단”

군포시청소년재단은 앞으로도 청년 직원들의 다양한 의견과 아이디어를 바탕으로,

소통 중심의 조직문화 조성과 지속가능한 혁신 기반 마련을 위해 노력하겠습니다.

감사합니다.